KI-Schulung für Teams
KI-Schulung, die im Alltag ankommt.
Praxisnahe Schulung zu ChatGPT, Microsoft Copilot, Claude und eigenen Assistenten. Nach Rolle, mit echten Aufgaben aus dem Unternehmen und klaren Regeln für die sichere Nutzung.
- Übungen mit eigenen Aufgaben
- Vor Ort oder online
- Teilnahmenachweis zur KI-Kompetenz
ModulFür
- KI-Grundlagen und sichere NutzungAlle
- Prompting im ArbeitsalltagFachteams
- KI-Strategie und RegelnFührung
- Copilot und ChatGPT einrichtenIT
- Eigene Assistenten bauenPower-User
Jede Einheit dokumentiert für den Nachweis der KI-Kompetenz
Vertrauen auf JadenX
Das Problem
KI ist überall. Gute Nutzung nicht.
Lizenzen ohne Nutzung
Copilot- oder ChatGPT-Lizenzen sind gekauft, doch nach wenigen Wochen arbeiten die meisten wieder wie vorher.
Riskante Nutzung
Kundendaten und Verträge landen in Prompts, weil niemand erklärt hat, was erlaubt ist.
KI-Kompetenz ist Pflicht
Nach Artikel 4 der KI-Verordnung müssen Unternehmen, die KI einsetzen, für ausreichende KI-Kompetenz ihres Personals sorgen. Das gilt seit Februar 2025.
Schulungsmodule
Schulung nach Rolle, mit den eigenen Werkzeugen.
KI-Grundlagen für alle
Was KI kann und was nicht, typische Fehler und wie sich ein Ergebnis prüfen lässt.
Prompting im Arbeitsalltag
Schreiben, Zusammenfassen, Analysieren und Recherchieren mit echten Aufgaben und Dokumenten.
Datenschutz und sichere Nutzung
Was in einen Prompt darf, welches Werkzeug für welche Daten und die internen Regeln.
KI für Führungskräfte
Wo KI sich lohnt, wie Regeln entstehen und wie Teams mit Agenten geführt werden.
Copilot und ChatGPT für die IT
Einrichtung, Berechtigungen, Datenzugriff und Support für die eingeführten Werkzeuge.
Eigene Assistenten bauen
Power-User lernen, Assistenten und einfache Agenten zu bauen, zum Beispiel in FlowHive.ai.
Was sich ändert
Von Lizenzen zu Routinen.
- Beschäftigte nutzen KI für echte Aufgaben und wissen, was sie eingeben dürfen.
- Führungskräfte wissen, wo KI hilft, und setzen klare Regeln für ihre Teams.
- Das Unternehmen hat dokumentierte KI-Kompetenz statt einer offenen Frage.
Schulung für das eigene Team planen.
30-Minuten-Gespräch buchenKI-Kompetenz
Schulung, die für Artikel 4 zählt.
Artikel 4 der KI-Verordnung verlangt von Unternehmen, die KI einsetzen, ausreichende KI-Kompetenz ihres Personals, passend zur jeweiligen Rolle. Die Inhalte richten sich nach den Rollen und Werkzeugen im Unternehmen, und die Teilnahme wird dokumentiert. Das ist Schulung, keine Rechtsberatung.
- Inhalte nach Rolle und Werkzeug
- Teilnehmende und Themen dokumentiert
- Material zur Wiederverwendung im Team
- Auffrischung, wenn sich Werkzeuge ändern
Der Ablauf
Vom ersten Gespräch zu geschulten Teams.
- 1
Gespräch
30 Minuten zu Teams, Werkzeugen und Zielen. Kostenfrei.
- 2
Plan
Module pro Rolle, vor Ort oder online, als halb- oder ganztägige Workshops.
- 3
Schulung
Praxis mit echten Aufgaben, dazu Material und Teilnahmenachweis.
- 4
Verankern
Train-the-Trainer und Folgetermine, damit das Wissen im Unternehmen bleibt.
Der Einstieg
Mit einem Team-Workshop beginnen.
Ein Team, ein Werkzeug. Ein praxisnaher Workshop mit echten Aufgaben zeigt, wie ein unternehmensweiter Plan aussehen kann.
30-Minuten-Gespräch buchen- Workshop mit dem Team und den eigenen Werkzeugen
- Prompt-Beispiele für den Arbeitsalltag
- Kurze Regeln für die sichere Nutzung
- Teilnahmenachweis
- Vorschlag für die nächsten Rollen
Häufige Fragen
Ist eine KI-Schulung für Mitarbeiter Pflicht?
Artikel 4 der KI-Verordnung verpflichtet Anbieter und Betreiber von KI-Systemen, Maßnahmen für ausreichende KI-Kompetenz ihres Personals zu ergreifen. Die Pflicht gilt seit dem 2. Februar 2025. Schulungen sind die häufigste Maßnahme. Rechtliche Fragen zum Einzelfall gehören in die Rechtsberatung.
Zu welchen Werkzeugen wird geschult?
Zu den Werkzeugen, die Teams tatsächlich nutzen, etwa ChatGPT, Microsoft Copilot, Claude oder FlowHive.ai. Die Beispiele passen sich an die eigenen Aufgaben an.
Findet die Schulung vor Ort oder online statt?
Beides ist möglich. Vor Ort eignet sich gut für praktische Übungen, online für verteilte Teams.
Gibt es ein Zertifikat?
Teilnehmende erhalten einen Teilnahmenachweis mit den behandelten Themen, nutzbar für die Dokumentation der KI-Kompetenz. Eine offizielle Zertifizierung ist das nicht.
Was kostet eine KI-Schulung?
Das hängt von der Zahl der Gruppen, Rollen und Termine ab. Nach einem ersten Gespräch folgt ein Plan zum Festpreis.
Können eigene Leute die Schulung später übernehmen?
Ja. In Train-the-Trainer-Einheiten werden interne Kolleginnen und Kollegen darauf vorbereitet, die Grundlagen selbst zu vermitteln.
Planen wir die KI-Schulung.
30 Minuten zu Teams, Werkzeugen und dem, was danach möglich sein soll.
Dr. Marcel Müller · Founder & COO, JadenX